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01.什么是学生居留可转换名额?
①4400 受雇季节性工作居留(注:季节性工作种类特殊,获得的居留有效期一般3个月左右,并且很难续居留,不建议选择)
②2000 受雇工作居留
③370 自雇工作居留
02.什么是其他欧盟国家长期居留转换名额?
①200 受雇工作居留
②30 自雇工作居留
03.什么是名额发放的影响因素?
①提交转换申请的日期
②申请过程中居留不能过期
③雇主资质,以及雇主税收必须达标
④需要办理住家合格证明 (各大区要求可能不同,近6年要求该证明的次数大幅增加)
⑤名额将会合理分配给各个大区,每个大区名额有限且无法提前确认具体数字
请所有有意向参与2022年转换工作居留的人,持续关注华安海外微信号,申请预估将在2022年一/二月左右开放,可以提前联系律所,律所会帮助分析是否具备申请资格,并协助完成前期准备工作(公司成立/雇主资质审核/其他问题的排查及解决)。
04.什么是2022年的法令详解?
2022 年,意大利政府将给予最多69700转居留名额。
①27,700 个给予非季节性受雇居留(员工),和自雇居留(老板):
这些名额仅适用于以下国家/地区的非欧盟公民,最高为 17,000个名额:
阿尔巴尼亚、阿尔及利亚、孟加拉国、波斯尼亚和黑塞哥维那、韩国、象牙海岸、埃及、萨尔瓦多、埃塞俄比亚、菲律宾、冈比亚、加纳、日本、危地马拉、印度、科索沃、马里、摩洛哥、毛里求斯、摩尔多瓦、黑山、尼日尔、尼日利亚、巴基斯坦、北马其顿共和国、塞内加尔、塞尔维亚、斯里兰卡、苏丹、突尼斯、乌克兰。(注意没有中国)
年内将签署合作和遣返协议的非欧盟国家的最高名额数量为3,000个。
②42,000 个农业及旅游相关行业的季节性受雇居留。
作为该配额的一部分,仅就农业部门而言,为非欧盟工人保留了 14,000 个名额,其授权申请由以下雇主专业组织以雇主的名义并代表雇主提交工作。
上述名额涉及来自以下国家的非欧盟公民入境:阿尔巴尼亚、阿尔及利亚、孟加拉国、波斯尼亚和黑塞哥维那、韩国、科特迪瓦、埃及、萨尔瓦多、埃塞俄比亚、菲律宾、冈比亚、加纳、日本、危地马、印度、科索沃、马里、摩洛哥、毛里求斯、摩尔多瓦、黑山、尼日尔、尼日利亚、巴基斯坦、北马其顿共和国、塞内加尔、塞尔维亚、斯里兰卡、苏丹、突尼斯、乌克兰。(注意没有中国)